【培训日期】2010年6月24-25日 北京
【培训费用】2800元/人（包括培训费、讲义费、资料费等）
【备注说明】本公开课培训班全年循环开课，可以同时为企业提供内训服务，如有需求，欢迎来电咨询！
【培训对象】各级中高层管理人员等
【课程目标】
●帮助管理者预测未来有可能出现的各种变革，提升领导力，通过领导力提升引领变革
●真正认识到正向激励的效用，学会运用有效激励带领团队走向成功
●达成激励的最高境界---自我激励，实现自我超越
●了解“知识工作者”的特点，如何更好地运用和开发“知识工作者”
【课程大纲】
一、现实的挑战
二、在企业的发展过程中正在发生什么变革？
三、如何正确地认识变革
●社会变革
●组织变革
●个人变革
四、变革对企业中高层领导的新挑战
五、领导力实践
●彼得?德鲁克关于领导力的论述
●对领导者的传统看法有哪些误区
●卓越领导力的五种基本行为
●卓越领导者必须抵御哪五大诱惑
●领导力发展提升之路
●“绩效精神”与管理实践
六、有效激励
●德鲁克关于激励的观点
●常用的激励理论与方法
●给予正面激励的方法
●如何有效批评和赞美
●为何说激励的最高境界是“自我激励”
七、理解和领导知识工作者
●知识工作者的特点和工作需求
●知识工作者的激励
●尊重并开发知识工作者的成就感
●如何强化希望和信任，鼓励设想
●如何通过交流、认可、激发自尊等激励知识工作者
八、未来领导人的力量源泉
九、未来领导人的管理利器
【讲师介绍】
马老师，精锐中盟资深管理咨询专家讲师，兼北京大学经济学院和中国人民大学培训学院特聘教授。同时还被多家国内外管理顾问公司及知名外企中国管理学院聘为管理顾问。曾先后任美国领导与管理发展中心领导力教练、某高科技公司总经理、北大方正电子有限公司企业文化与培训中心经理，联想集团管理学院培训顾问和人力资源部培训经理。有20年的管理工作经验（其中有10年的咨询和培训顾问工作经验）。是多家国际知名管理顾问公司（美国FLANKLINCOVEY公司、德波诺国际思维训练机构、美国领导与管理发展中心等）的领导力和管理类课程的授权认证顾问。在“德鲁克管理思想”、“第五项修炼和学习型组织建设”等方面有非常深入而又卓有成效的研究。2001年被《中国青年报》评为“全国十佳培训顾问”。
【会务报名】
1、报名方式：电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
2、如欲完整资料，请登陆：http://www.2080m.com/contents/21/2507.html 或致电：010-64861255 咨询QQ：549086577，1009144598。
3、本公开课培训班全年循环开课，如课程时间过期，请访问我们的网站，查询最新课程。
4、网址：http://www.2080m.com/（精锐中盟管理咨询中心，每年培训课程三百余门）
5、本公开课可以同时为企业开办内训，我们将以完善的企业内训管理体系，确保良好的培训效果！
